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■あいおい損保・ニッセイ同和損保・三井住友海上グループ、経営統合に関して最終合意
あいおい損保、ニッセイ同和損保、三井住友海上グループの経営統合に関する合意について
-世界トップ水準の保険・金融グループの実現に向けて-


 あいおい損害保険株式会社(社長 児玉 正之)(以下「あいおい損保」)、ニッセイ同和損害保険株式会社(社長 立山 一郎)(以下「ニッセイ同和損保」)および三井住友海上グループ(三井住友海上グループホールディングス株式会社および三井住友海上火災保険株式会社 社長 江頭 敏明)(以下それぞれ「三井住友海上HD」、「三井住友海上」)は、2009年1月23日の公表内容に基づき、経営統合に関する協議を進めてまいりましたが、本日、最終合意に至りました。株主総会の承認と関係当局の認可等を前提として、あいおい損保、ニッセイ同和損保と三井住友海上HDとの間で株式交換契約、あいおい損保とニッセイ同和損保の間で合併契約を締結しましたので、下記のとおりお知らせいたします。


              記


I.経営統合の目的と目指す企業グループ像

1.経営統合の目的
 スピード感を持って飛躍的に事業基盤および経営資源の質・量の強化・拡大を図ることにより、グローバルに事業展開する世界トップ水準の保険・金融グループを創造して、持続的な成長と企業価値向上を実現します。

2.目指す企業グループ像
 経営統合の目的の実現に向け、目指す企業グループ像を明確にするため、次のとおり経営理念、経営ビジョン、行動指針を定めました。

(1)経営理念(ミッション)
 グローバルな保険・金融サービス事業を通じて、安心と安全を提供し、活力ある社会の発展と地球の健やかな未来を支えます

(2)経営ビジョン
 持続的成長と企業価値向上を追い続ける世界トップ水準の保険・金融グループを創造します

(3)行動指針(バリュー)
【お客様第一】
 わたしたちは、常にお客様の安心と満足のために、行動します

【誠 実】
 わたしたちは、あらゆる場面で、あらゆる人に、誠実、親切、公平・公正に接します

【チームワーク】
 わたしたちは、お互いの個性と意見を尊重し、知識とアイデアを共有して、ともに成長します

【革 新】
 わたしたちは、ステークホルダーの声に耳を傾け、絶えず自分の仕事を見直します

【プロフェッショナリズム】
 わたしたちは、自らを磨き続け、常に高い品質のサービスを提供します


II.統合新グループの概要

1.経営統合の方法
(1)「持株会社方式」によるものとし、経済合理性および法的手続きの簡略化等のため、三井住友海上HDを統合新グループの持株会社として活用します。三井住友海上HDは、あいおい損保およびニッセイ同和損保とそれぞれ株式交換を行うとともに、後述6.のとおり、商号変更します。

(2)経営統合実施後、あいおい損保、ニッセイ同和損保の2社は、あいおい損保を存続会社として合併します。
 また、合併と同時に、あいおい損保は後述6.のとおり、商号変更します。

2.株式交換および合併の期日
 経営統合期日(株式交換期日)を2010年4月1日、2社の合併期日を2010年10月1日とします。


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